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      黔西花都村鎮(zhèn)銀行召開(kāi)新員工座談會(huì)
      發(fā)布時(shí)間:2018-09-17 09:46:07  文章來(lái)源:  瀏覽: 次  字體大小:【】【】【
          為深入了解新員工的工作狀況和思想動(dòng)態(tài),傾聽(tīng)新員工心聲,給新員工搭建多層次的溝通交流平臺(tái),充分調(diào)動(dòng)廣大新員工愛(ài)崗敬業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性、主動(dòng)性,我行于9月3日下午4點(diǎn)在二樓會(huì)議室召開(kāi)2018年新員工座談會(huì),會(huì)議以員工發(fā)言、互動(dòng)交流的座談形式進(jìn)行,大家暢所欲言、交流共進(jìn)董事長(zhǎng)張勤、行長(zhǎng)鄧林俊、副行長(zhǎng)王瑾、鄢紅、林再平、各部門負(fù)責(zé)人及2018年新員工共24人參加了座談會(huì)。
          座談會(huì)在輕松愉悅的氛圍中進(jìn)行,新員工們積極發(fā)言,大家圍繞自身學(xué)習(xí)、生活等主題,談?wù)J識(shí)、談體會(huì)、談感悟、提建議。
          新員工發(fā)言結(jié)束后,董事長(zhǎng)張勤交流了自己工作以來(lái)的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。他說(shuō),大家要有一個(gè)快樂(lè)的人生觀,要“微笑面對(duì)人生” 要有一個(gè)認(rèn)真、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、寬容的態(tài)度。踏踏實(shí)實(shí)的做工作,要想以后有發(fā)展,一定要克服浮躁心理,從零做起,從一點(diǎn)一滴做起。同時(shí)還要求真務(wù)實(shí),合規(guī)做事,發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),做到操作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范、客戶信任,不弄虛作假,不欺上瞞下,自覺(jué)抵制各種違規(guī)違紀(jì)行為,把合規(guī)經(jīng)營(yíng)理念根植于大腦中,體現(xiàn)在每一項(xiàng)管理制度執(zhí)行上,要把自己的事業(yè)和單位的需求統(tǒng)一起來(lái),這樣才能有一個(gè)自己發(fā)展的空間。三是希望大家團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、創(chuàng)新思維、努力工作。四是要有一個(gè)好的身體。有了一個(gè)好身體,不管事業(yè)、家庭、生活質(zhì)量才會(huì)提高。
          座談會(huì)上,我行領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)2018年新員工寄予了厚望,分別對(duì)新員工今后的工作和生活提出了自己的看法,為新員工最快融入花都銀行大家庭、為他們的成長(zhǎng)提出了寶貴的建議。
          最后,行長(zhǎng)鄧林俊做了總結(jié)并指出,當(dāng)前我行正處于發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,很多問(wèn)題需要我們?nèi)ソ鉀Q,很多困難需要我們?nèi)タ朔?。希望各位新員工要立足崗位,鉆研業(yè)務(wù),持之以恒地學(xué)習(xí),盡快適應(yīng)當(dāng)前我行改革發(fā)展的工作需要,每個(gè)人都要抓住一切的平臺(tái)和機(jī)會(huì),快速掌握各種知識(shí),把自己培養(yǎng)成為新型的、復(fù)合型的銀行員工,盡快提升自身綜合素質(zhì),為花都銀行的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。

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